• Архив новостей
  • Архив новостей
    ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС
    1234567
    891011121314
    15161718192021
    22232425262728
    2930311234

СЕРВИСЫ
Каталог IT 
Разработка сайтов
Интернет-провайдеры

Отправить новость

Сообщите новость, интересную читателям 42.TUT.BY


  • Архив новостей
  • Архив новостей
    ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС
    1234567
    891011121314
    15161718192021
    22232425262728
    2930311234
реклама

Белорус из LinkedIn о Штатах: "Как только нет работы, то здесь нет ни одного плюса"


Дмитрий Смирнов,

Партнер проекта

LinkedIn — «социальная сеть для профессионалов», которая пока не очень популярна в Беларуси. Однако в США — это основа системы найма на работу. С более чем 400 миллионами пользователей LinkedIn входит в топ-5 крупнейших социальных сетей мира. В команде компании работает около 9000 человек, среди которых есть и белорусы.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

Штаб-квартира LinkedIn — это комплекс из четырех невысоких зданий, «разбавленных» парковками и небольшими зелеными зонами. Совсем рядом находится Google (читайте репортаж), а потому по пути мне встретилось штук 5 велосипедов gbike, традиционно валяющихся где попало на лужайках перед зданиями.

LinkedIn — социальная сеть для поиска и установления деловых контактов. Была запущена в мае 2003 года. С тех пор в ней зарегистрировалось более 400 миллионов человек в более чем 200 странах. Больше всего в сети пользователей из США — 122 миллиона человек (при населении в 320 миллионов). Для сравнения, пользователей из России в LinkedIn всего лишь около 5 миллионов.

В компании работают около 8700 человек. Офисы расположены в 30 городах по всему миру, однако штаб-квартира LinkedIn находится в Кремниевой долине в городке Маунтин-Вью.

Дима встречает меня возле главного корпуса. Для того чтобы пройти внутрь любого здания, нужно иметь бедж сотрудника либо карточку посетителя, которую делают на ресепшен. Русский язык невероятно сложен для американцев, а потому «Дмитрий Смирнов» они транслитерировали следующим образом (на самом деле девушка перепутала мою фамилию в паспорте на кириллице с именем на английском):

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

Первый пункт назначения — это большая столовая. Еда для сотрудников и их гостей здесь, как и в Google, бесплатная.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY
Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY
Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY
Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY
Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY
Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY
Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY
Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

Большинство работающих здесь белорусов окончили ФПМИ

Дима 3,5 года отработал в Microsoft в Сиэтле, потом ему захотелось чего-то нового и он перебрался в LinkedIn. На момент нашей встречи он проработал в этой компании уже 4 года. Его должность — Staff Software Engineer (не просто инженер-разработчик, а еще и руководитель проекта).

— После Microsoft устроиться сюда было легко. Впрочем, и в Microsoft после ФПМИ (факультет прикладной математики и информатики в БГУ. — Прим. ред.) попасть было несложно. Из тех белорусов, с которыми я здесь знаком, около 80% учились именно на ФПМИ.

После окончания БГУ Дима отработал по распределению в одной небольшой минской компании. Набравшись опыта, переехал в Штаты.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

— Я переехал в Сиэтл в 2008 году. Тогда Microsoft активно набирал людей из-за границы в своей американский офис. Команда инженеров раз или дважды в год приезжала в Москву и устраивала собеседование со здешними специалистами. За неделю через них проходило 100−150 человек, из которых они отбирали 10−15. Я оказался среди тех, кто успешно прошел тестирование.

Мне сделали рабочую визу, а через примерно 5 месяцев после переезда — и Green Card (вид на жительство). Гражданином США я смогу стать уже через год. При этом в семье у меня уже есть два американца — оба моих ребенка родились уже здесь. Жену свою я привез из Беларуси, она у меня тоже из БГУ, правда, оканчивала журфак. Жена уже получила Green Card и работает фотографом-фрилансером — снимает различные ивенты, дни рождения и так далее.

Никакой агрессии к белорусам тут нет

Дима не теряет связи с Беларусью и своими родными.

— В Беларуси у меня остался дом, жена с детьми туда ездит каждое лето на пару месяцев. Я лично прилетаю в Беларусь как минимум раз в год. В прошлом году получилось съездить два раза. Кроме того, сюда постоянно прилетают родители жены, моя мама, сестра с мужем. А вот с друзьями уже почти не общаюсь — прошло 7 лет, у всех появились семьи, новые знакомые…

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY
Этот автомат выдает сразу несколько типов газировки

С детьми Дима говорит исключительно по-русски, да и возит их ежегодно в Беларусь, чтобы те слышали вокруг родной язык, ведь в садике вокруг них исключительно английская речь. К слову, садик в Калифорнии — недешевое удовольствие: в среднем за него приходится платить около 1,5 тысячи долларов в месяц. И это за одного ребенка.

Какого-то одиночества в США Дима не испытывал. В Microsoft у него изначально были друзья, которые ранее приехали из Беларуси (и тоже учились на ФПМИ), у тех были свои русскоговорящие знакомые, с которыми они пересекались на различных вечеринках и праздниках. А в Калифорнии большинство теперешних друзей они нашли через детей.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

Никакой агрессии к русским, белорусам и другим иностранцам в США, по словам Димы, нет.

— Америка — страна иммигрантов, здесь практически все иммигранты — просто кто-то приехал раньше, а кто-то позже. Кроме того, США — страна равных возможностей, здесь нельзя делать приоритеты, исходя из расы или происхождения того или иного человека. Дети привыкают к разному цвету кожи уже с садика, а потому никакого особого отношения к «не таким, как ты» здесь нет.

При этом американцы больше привязаны к своей истории, «внутренней географии».

— Здесь не так, как у нас в школе было: «Скажите, какая столица у Мьянмы?». Зачем им это? Я не знаю, хорошо это или плохо, но спросите у любого, где находится Беларусь, может, один из десяти скажет примерно, где это. Для них это все Россия.

«Больше всего скучаю по общению»

Я спросил у Димы по чему он скучает больше всего, переехав в Штаты.

— В Беларуси у тебя много друзей, родни, знакомых. Ты постоянно с кем-то встречаешься, ездишь, кому-то помогаешь. Когда приезжаешь сюда, действительно хороших друзей становится гораздо меньше. По этому скучаешь — здесь нет какого-то движения и проблем.

Да-да, проблем. В Минске то родителям что-то нужно, то мне от родителей что-то (смеется), а здесь круг тесного общения гораздо меньше. В Минске у меня телефон звонил каждый час — кто-то что-то хотел, куда-то звал. Здесь он у меня звонит раз в неделю. Не хватает общения, в остальном здесь всё, по сути, то же самое.

Еще здесь неприятно удивляют налоги. Налоги в Калифорнии в зависимости от зарплаты могут даже превысить 50% дохода.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

Здесь люди очень дорожат работой

Но есть в Штатах и много того, что лучше, чем в Беларуси, считает Дима.

— Например, доступность. Нужно тебе какое-то устройство, зашел на Amazon (крупнейший мировой интернет-магазин. — Прим. ред.), и завтра или даже сегодня оно уже у тебя. Это очень сильно экономит время для каких-то других задач. Это для меня основной плюс. Ну и еще в Калифорнии огромный выбор работы для айтишников.

Мой собеседник абсолютно не жалеет, что переехал в США и не планирует в ближайшее время возвращения в Беларусь.

— У меня там остался дом, и я не исключаю, что когда-нибудь вернусь обратно. Здесь я ни к чему не привязан. Если что, неделя на сборы — и я лечу в Беларусь.

Мне здесь нравится работа, подход людей к работе. Есть вещи, которые не нравятся, например, их система образования, но плюсов здесь гораздо больше, если у тебя хорошая работа. А у меня она есть. Как только работы нет, то нет ни одного плюса.

Если вы выйдете на улицу и спросите у прохожих, сколько вы здесь выживете без работы, хорошо, если ответят «месяц или два». Сложите оплату за квартиру (я плачу 3,5 тысячи в месяц), за детские сады, страховку — и у вас получится внушительная сумма. А это только месяц.

Поэтому люди здесь любят свою работу и дорожат ею.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

— А в Беларуси я не вижу себе применения в той сфере, которая мне нравится. К тому же здесь я уже оброс профессиональными связями, в том числе с топ-менеджерами крупных компаний — это очень важно. А потому и начать свой бизнес здесь мне будет гораздо легче. Кстати, я не знаю ни одного человека из наших, кто бы захотел вернуться назад после Америки.

«Всегда TUT.BY читаю»

— Кроме того, скажу откровенно, от возвращения в Беларусь останавливает ситуация в Украине. Я понимаю, что такое вряд ли произойдет в Беларуси, но в мозгу как-то откладывается, что регион нестабильный.

Человеку хорошо там, где «тепло». Когда уже есть семья и дети, хочется стабильности. А сейчас здесь, в США, гораздо стабильнее, чем там. Здесь я могу что-то планировать на ближайшие несколько лет, в Беларуси это тоже возможно, но с гораздо большим риском.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

Дима рассказал, что американцы вообще не знают о том, что происходит в России или Украине. Однако наши соотечественники практически всегда интересуются новостями с родины.

— Всегда TUT.BY читаю (смеется). Мне формат вашего сайта больше нравится, чем других. Здесь и белорусские новости, и глобальные, все в одном месте. Я бы сказал, что для эмигрантов TUT.BY лучше других ресурсов.

Благодаря LinkedIn цена найма работника упала в 5 раз

Основное предназначение LinkedIn — помочь с трудоустройством на работу и снизить расходы при найме работников. Соцсеть стала очень популярна в США — ей пользуются более 122 миллионов американцев (при населении в 320 миллионов). Дима рассказал об этом подробнее.

— Как было раньше: рекрутеру нужно найти человека на должность — он рассылает письма с вакансиями. Кто-то их получит, а у кого-то письмо попадет в спам, устраиваются выезды в университеты, заказывается реклама. Все это очень дорого — с учетом поиска и собеседований нанять человека стоит 15−17 тысяч долларов.

Пришел LinkedIn, автоматизировал определенные процессы, и это стало стоить уже около трех тысяч долларов. То есть цена найма упала в 5 раз. Нужно понимать, что в Америке чаще компания ищет сотрудника, а не наоборот.

Сейчас не нужно искать кандидата. Есть огромная база специалистов, ты как рекрутер покупаешь подписку и получаешь доступ к базе. Выбрав специалиста, ты можешь послать ему e-mail напрямую. Уже в прошлом году LinkedIn через свою сеть мог достучаться напрямую до 75% профессионалов в Америке. Кроме того, на LinkedIn сидит самая платежеспособная аудитория, потому что это профессионалы. Поэтому рекламодатели любят эту платформу.

Эта идея выстрелила, LinkedIn стал расти огромными темпами. С того момента, как я пришел (4 года назад), он вырос в 5 раз. Это одна из самых больших в мире социальных сетей.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

LinkedIn в Беларуси

Но ведь в Беларуси LinkedIn далеко не так популярен. Я задаю вопрос своему собеседнику о том, с чем это связано.

— Беларусь — страна небольшая, да и интернационального бизнеса у нас мало. Если захотеть, за неделю можно обзвонить всех программистов. К тому же страна компактная, и встретиться с человеком, например, из Гомеля минчанину довольно просто в отличие от встречи работодателя из Нью-Йорка с кандидатом из Лос-Анджелеса. Но я хочу заметить, что количество пользователей из Беларуси на LinkedIn все равно растет. К примеру, в этом году пользователей из Беларуси в сети стало гораздо больше, чем в прошлом. У нас есть белорусские пользователи с платными аккаунтами, а значит, они видят в этом преимущество.

LinkedIn ведь очень удобная и интеллектуальная платформа для поиска работников. Здесь есть алгоритмы, которые подскажут рекрутеру, что ты сейчас задумываешься о смене работы (даже если у тебя не установлен соответствующий статус), которые позволяют просчитать, с какой вероятностью ты ответишь на запрос о трудоустройстве, что в итоге сохранит время и деньги.

В итоге на твой запрос система выдаст наиболее подходящих кандидатов, которые могут откликнуться на запрос, скорее всего, уже хотят поменять работу и смогут в случае необходимости переехать ближе к новому месту работы. И ты уже обзваниваешь не миллион человек, а 100.

Экскурсия по штаб-квартире

Настало время небольшой экскурсии по штаб-квартире.

На первом этаже главного здания расположен Tech Lounge — если у вас не работает компьютер или мышка, вам сюда. Здесь же стоит автомат по выдаче аксессуаров: например, если вам нужна новая клавиатура или подставка для ноутбука. Все это бесплатно.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY
Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

Поднимаемся наверх, к людям. Здесь же расположен кабинет главы LinkedIn Джефа Уинера. К нему можно в любой момент подойти, поздороваться. Он кушает вместе со всеми и всегда открыт для общения. К сожалению, мне с ним встретиться не удалось — Джеф был на каком-то совещании. При этом дверь в кабинет Уинера открыта — никаких секретов у него нет.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

Вот так выглядит обычный офис:

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY
Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY
А вот как место работы дизайнеров:

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY
Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY
В каждом здании есть еще и мини-кухня, где можно перекусить и попить кофе.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

В одном из отделов установлен настоящий светофор. Если горит красный цвет, «что-то пошло не так» и специалистов пока лучше не беспокоить. Зеленый сигнал — все в порядке.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

А это не просто огромная скульптура из кубиков Lego. Когда LinkedIn выходила на биржу (IPO) в 2011 году, она собрала пожелания от сотрудников по поводу того, какой они хотят видеть компанию в будущем. Они все спрятаны в этой скульптуре и будут прочитаны в 2021 году — через 10 лет.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

Из окон офиса видна территория NASA с огромной основой ангара для дирижаблей (о нем будет отдельный репортаж).

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

Еще тут переговорки названы в честь музыкальных групп — я видел Depeche Mode и The Cure.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

Вот так выглядит актовый зал. Раз в неделю в нем перед работниками выступает глава компании.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

А на этих автоматах может бесплатно поиграть любой желающий:

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

Я прощаюсь с Димой, но не с Кремниевой долиной. Впереди еще много интересных мест и не менее интересных репортажей. Оставайтесь с 42.TUT.BY.

Фото: Дмитрий Смирнов, TUT.BY

Кремниевая долина США — место, где расположены штаб-квартиры самых известных мировых хай-тек-компаний, где рождаются идеи, которые меняют окружающий нас мир, где работают профессионалы мирового уровня, в том числе белорусы.

Корреспондент TUT.BY отправился в солнечный американский штат Калифорния, чтобы узнать всю правду о том, как живут и работают наши соотечественники в Google, Apple, Oracle, LinkedIn и других компаниях, как они оказались в Кремниевой долине и не собираются ли возвращаться обратно.

Кроме того, в рамках проекта мы расскажем о крупнейших университетах долины — Стэнфорде и Беркли, зайдем на списанный авианосец USS Hornet, в музеи NASA, военной авиации, компьютерной истории и знаменитый Exploratorium.

Каждую неделю на 42.TUT.BY и на карте путешествий будет появляться новый материал. Следите за обновлениями и … Welcome to Silicon Valley!

Читайте также материалы проекта:

Университет в Беркли: динозавр, ядерная бомба и протесты студентов

Путешествие в Сан-Франциско: туманы, холмы и интерактивный музей науки

Apple I с подписью Возняка, первый IBM PC, счеты и компьютер для домохозяек: Музей компьютерной истории в Кремниевой долине

Фотофакт: Штаб-квартира Intel в Кремниевой долине со специальным местом для фотографирования

«Корона Техно» — это сотни витрин, прилавков и стеллажей, на которых собрана техника и электроника ведущих мировых брендов.

Именно здесь вы найдете самые популярные и технологичные результаты работы лучших умов Кремниевой долины.

«Корона Техно» — это широкий выбор, привлекательные цены и выгодные акции!

Отправить новость
Сообщите редакции новость, интересную читателям 42.TUT.BY